为适应集团公司新形势下安全发展的需要，进一步加大现场安全检查力度，有效防范事故发生，结合实际，现向全公司选聘6名安全督查小分队队员。现将有关事项公告如下：

一、选聘专业

防突或通风专业2人、机电运输专业1人、防治水专业1人、采掘专业1人、安全管理专业1人。

二、报考条件

1.集团公司在岗职工，具有国家承认煤矿主体专业大专及以上学历，现任副科级及以上职务或具有从事煤矿主体专业中级及以上专业技术职务。

2.具有从事煤矿基层工作三年以上经历，年龄在45岁以下。有一定的专业理论知识，能够独立开展工作。

3.具有强烈的事业心和责任感，勇于开拓进取，工作勤奋、敢抓敢管，爱岗敬业。

4.组织观念强，有大局意识和团队合作精神，办事公道。

5.坚持原则，遵纪守法，廉洁自律。

6.身体健康，适合下井工作。

具有下列情形之一的，不能参加本次公开选拔：

1.涉嫌违纪违法正在接受专门机关审查尚未作出结论的。

2.相关法律、法规规定的其他情形。

三、报名

1、报名方式：采取现场报名方式。应聘人员下载填写《郑煤集团公司安全督察小分队队员报名表》一式两份(双面打印，见附件1)，《报名表》上需粘贴近期二寸正面免冠照片，每人限报一个专业。提供身份证、学历学位证书、专业技术资格证书等其他相关证书资料(以上证件需原件及复印件)。另交近期二寸正面免冠照片一张用于办理准考证。

2.报名时间：2016年4月26日至4月28日。

3.报名地点：郑煤集团公司东楼601房间；地址：郑州市中原区中原西路188号(市内乘44路、12路、112路公交车到中原路富民路下车即到)；联系人：常献伟；联系电话：0371-87788319;电子邮箱：ajj87788851@163.com.

 4、资格审查：集团公司安全监察局、纪委、组织人事部对报名人员进行资格审查。

四、考试

考试采用笔试、面试的方式。

1.笔试。主要测试安全生产政策理论水平、分析和解决安全生产实际问题能力等。

2.面试。根据笔试合格成绩从高分到低分排序，每个专业按1：3的比例确定进入面试人选。

五、确定人选

根据考试成绩，按1:1的比例提出拟聘用人选名单。同时按得分顺序及考察情况，提出候备人选6名。

六、聘用

拟聘用人员试用期3个月。试用期满，经考核合格的，办理正式入职手续，不合格的，按原职级回原单位工作。

                                                                                  2016年4月25日

   附件1

         郑煤集团公司安全督查小分队队员报名表.zip  

               （报名表为压缩文件，请自行下载）