人生的价值在哪里？有人谋求金钱，有人追求名利，还有人贪图享乐，而超化矿优秀共产党员、运输队副队长李长春认为,人生的价值在于把一腔热血、智慧及宝贵的青春全部奉献给党的事业。

　　运料组是运输队的工作重心，负责全矿所有生产区队的材料供应和回收工作。因地点分散，作业流动性大，安全上不好管理，成了运输队的老大难班组。前年李长春受命接管了运输组，上任第一天，他就向职工承诺：“要求你们做到的，我首先做到，我们齐心协力，共同把工作干好，及时完好地 把材料运输到位，确保生产所需。”从这天开始，他坚持天天下井，走大巷串小巷，对每个工作面、掘进头的材料消耗情况、运输条件进行了解，做到心中有数，争取工作的主动性。在工作中，他发现有许多职工特别是新职工人在装卸U型钢或矿工钢时，动作不协调、不规范，经常有挤住手或擦伤胳膊的人身事故。他就潜心研究编出了运料工操作口诀，使职工装卸每样材料都有不同的口诀。职工工作时严格按口诀操作，就这样，经过能干加巧干，大大减少了人身伤害事故的发生。

　　带好一个班组，不但要有一套管理严格的制度，更要有一种率先垂范、永不服输的拼搏精神，这正是李长春几年如一日恪守的准则。近几年，超化矿根据工作条件的需要，掘进头改用36#U型钢进行支护，这给运料组的工作增加了许多强度。困难时刻方能显出共产党员的本色，李长春带领一帮人专拣“硬骨头”啃，哪里运输条件不好，哪里活儿重，他就出现在哪里。榜样的力量是无穷的，在他的带动下，大家斗志倍增，确保了材料及时到位，有力地保障了生产所需。

　　工资奖金分配事关职工的切身利益，是职工们最关心的事，稍有不慎就会给职工造成不良情绪，影响安全生产。为充分体现出多劳多得的原则，充分调动大家工作的积极性，李长春大胆改革，对运料工实行承包制，详细制定出每运一车椽子、荆芭、U型钢的分值实行下不低保、上不封顶，这样每个职工每天挣了多少分多少钱自己都清楚明白，极大地调动了职工的积极性，出现了职工主动找活儿干的现象，彻底改变了过去的被动局面。

这就是李长春，在困难面前无私无畏，勇挑重担，时时处处以共产党员的标准严格要求自己，身先士卒，身体力行，用奉献诠释了一名优秀共产党员对党的忠诚。

                                        （通讯员　刘奇  郑书亮）