为了让职工在上班期间有一个良好的精神状态，近期，大平矿通风队开展谈心提醒活动，注重抓早抓小，对出现苗头性、倾向性问题的职工“咬耳扯袖”。

    在谈心提醒前，通风队党员干部做足功课，了解被谈话对象的基本情况、兴趣爱好和性格等信息，针对个人问题对症下药，制定个性化的谈话方案。谈话时，将劳动纪律和规矩意识贯穿谈心始终。为确保谈话的实效性，要求实行“一对一”、“面对面”的方式，尽量避开公共场合，让“良药不苦口”使谈心对象摆脱思想包袱，敞开心扉，让职工感到更柔和易接受。在谈话提醒结束后，根据谈心对象对苗头性、倾向性问题的纠正情况建立谈话记录。

    此次活动进一步增强了职工安全意识，提高安全管理水平，促进了安全生产。

    （通讯员  刘卫峰）